一般事業主行動計画策定のお知らせ

株式会社日建企画 行動計画

社員が仕事と子育てを両立させることができ、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間 2019年3月1日~2022年6月30日までの2年間
2.内容
「 目標1:育児休業中の社員に対して、休業期間中の広報誌や通達等の送付等を行う。 」
<対策>
●2019年3月~ 社員に対して制度についての周知や情報提供を行う
「 目標2:妊娠を申し出た社員に対し、個別に育児休業等の制度・手続について説明を行う。 」
<対策>   
●2019年8月~ 社内メールなどによる社員への周知